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少しご無沙汰でした。Masaです。
さて、今日は、アメリカ企業を円満に退社することについてお話しようと思います。寿退社ではなくて、アメリカ企業を誰にも恨まれずに退社する方法です（笑）。
タグ: 転職
あの部門がなくなる？！
こんにちは、Erinaです。
Masaさんのアメリカ企業裏話に続き、私も今日はちょっとした裏話を紹介します。
うちの会社には、エリアで唯一の部門Aがあります。サンディエゴ近郊では、他社にはない部門ですので、この部門を必要とする顧客はうちの会社のサービスを使うわけです。
アメリカ企業にとどまる理由、去る理由？
Masaです。ちょっとわかりにくいタイトルですが．．．。
アメリカは会社をポンポンと変わることが当たり前になっています。
つまり、大学を卒業してひとつ目の会社に入る。３～５年ほど実務経験を踏んだら、次の会社に移る。で、そこで３年ほど働いて、また次に移る．．．。こういうことが当たり前のように起こってます。
アメリカで転職を考える
転職を考えるときって、どういうときでしょうか。
・仕事がいやになったとき
・嫌いな上司から逃げたいとき
・もっと給料が欲しいとき
など、いろいろな理由があります。
でも、いざ真面目に考え始めると、いろいろなしがらみがあって、そうそう簡単ではないことを悟ります。で、結局、諦める…ってことに。
え？あいつも辞めちゃったの？
来る者あれば、去る者あり。
え？何のことかって？
先日、うちのチームの２人が会社を辞めました。
２人ともかなりの切れ者で、PhDを持つSenior Principalレベルのエンジニア。２人とも競合に移りました。できるやつらは、他に移ってどんどん自分の能力を伸ばしていきます。